江西警察學院輔系列專業(yè)技術職務崗位設置與聘任管理辦法

新聞來源：　發(fā)布日期：2016-05-09 17:31:45　瀏覽次數：次

江西警察學院輔系列專業(yè)技術職務崗位設置與聘任管理辦法

為調動輔系列專業(yè)技術崗位人員積極性，根據《江西警察學院專業(yè)技術崗位設置與聘任管理辦法（試行）》，制定本辦法。

一、適用范圍

輔系列專業(yè)技術職務崗位設置與聘任管理的對象為輔系列專業(yè)技術崗位在崗人員（含在編在崗和人事代理人員）。

輔系列主要包括實驗、圖書、檔案、編輯、衛(wèi)生、會計、工程等系列專業(yè)技術職務。

二、崗位等級與崗位數量

（一）崗位等級

輔系列專業(yè)技術崗位共設置7個等級，分別是正高四級，副高六、七級，中級九、十級，初級十一、十二級。

（二）崗位數量

輔系列各等級崗位數量原則上按主系列相應等級崗位數量的10%設置，具體如下：

其中七級（含）以上崗位設置在學院、九級（含）以下崗位設置在用人部門。

三、聘任條件

（一）聘任輔系列專業(yè)技術崗位的人員必須是在相應崗位工作。

（二）聘任四級崗位必須具有正高級專業(yè)技術職務資格，六、七級崗位必須具有副高級以上專業(yè)技術職務資格，九、十級崗位必須具有中級以上專業(yè)技術職務資格，十一、十二級必須具有助理級以上專業(yè)技術職務資格。

（三）聘任輔系列專業(yè)技術崗位原則上應具備相應系列專業(yè)技術職務資格（實驗師、圖書編輯之類系列的資格），如不具備相應系列專業(yè)技術職務資格的，聘任四級崗位須在相應崗位工作滿5周年以上；聘任六、七級崗位須在相應崗位工作滿3周年以上。七級以下沒有相應要求，只要在崗位就可以。

四、崗位聘任

（一）七級（含）以上崗位由學院組織聘任；九級（含）以下崗位由組織人事處組織聘任。

（二）符合崗位聘任資格條件的人員超過規(guī)定職數的，原則上按科研排名先后確定聘任人選。

（三）等級較高崗位職數空缺的，可調劑到較低崗位使用。

五、本辦法未盡事宜，按《江西警察學院專業(yè)技術崗位設置與聘任管理辦法（試行）》執(zhí)行（這個辦法沒有詳細說明的要按照《江西警察學院專業(yè)技術崗位設置與聘任管理辦法（試行）》執(zhí)行）。

六、本辦法由職稱工作辦公室負責解釋。